SerNet nimmt nur so viele Aufträge von Kundinnen und Kunden an, wie mit den bestehenden Kolleginnen und Kollegen an Bord zu schaffen ist. Wir können und wollen wachsen, müssen es aber nicht.

Der Fachkräftemangel ist also eigentlich nicht unser Problem und wir schreiben auch sehr selten offenen Stellen aus.

Tatsächlich haben wir aber zur Zeit wieder offene Stellen zu besetzen:

• Wir suchen eine oder einen IT-Security-Spezialist*in bzw. Netzwerk-Profi (m/w/d) in Göttingen . Unsere Teamleiter Krischan Jodies und Jonas Reineke freuen sich auf Eure Bewerbungen!
   
• Für einen Event- und Marketingprofi (m/w/d) haben wir eine neue Stelle im Marketing eingerichtet, ebenfalls für den Standort in Göttingen. Diese Stelle in ihrem Team hat Nadine Dreymann bei "Karriere Südniedersachen" im Detail beschrieben - schau mal rein!

Wir sind aber auch in anderen Feldern neugierig auf neue Kolleginnen und Kollegen und freuen uns über Deine Initiative und Bewerbungen. Die Arbeitsplätze sind an einem unserer beiden Firmenstandorte in Göttingen oder Berlin angesiedelt. Bei manchen Jobs kannst Du flexibel wählen zwischen Arbeit vor Ort oder von zu Hause aus - oder Du entscheidest Dich für eine hybride Lösung. Unsere Stellen sind in der Regel unbefristet und Dir stehen Teilzeitoptionen offen.

Über 20 Schüler*innen lernen jährlich während ihres Praktikums die Arbeit der SerNet kennen. Für Realschüler*innen sind dies meist drei Wochen in der 9. Klasse, für Gymnasiast*innen zwei Wochen in der 10. oder 11. Klasse.

Diese Praktika sind stark nachgefragt – bei Interesse sende eine Mail an ausbildung@remove-this.sernet.de, sobald die Termine fest stehen!

Jahrespraktika im Rahmen von Ausbildungen anderer Träger können bei uns nicht absolviert werden. Auch Ferienpraktika sind nicht vorgesehen.